国企面试一般会问的10个高频问题及解答技巧
编辑:幻主简历 时间:2023-12-13 来源:幻主简历

金九银十的招聘旺季已经接近尾声,大多数秋招求职的公司已经进入到面试阶段。

说起央国企面试,想必同学们都很苦恼,不知道会问些什么?问了不知道怎么答?

今天为大家整理了10个央国企面试的常见问题:

国企面试一般会问的10个高频问题及解答技巧

一、请你先自我介绍下

问题解析:这是面试的必问问题,介绍内容要与个人简历相一致,表述方式上尽量口语化,要切中要害,不谈无关、无用的内容,条理要清晰,层次要分明,事先最好以文字的形式写好多练习。

回答话术:您好,我是毕业于XX大学XX专业的XXX,很高兴能够参加这次面试。我曾在学校里参加过xxx竞赛,获得xxx成果,有过xxx方面的经验,并掌握了xxx技能,希望能够有机会到xxx岗工作,谢谢。

二、谈谈你的家庭情况

问题解析:对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用。我们需要简单地罗列家庭人口,强调温馨和睦的家庭氛围;强调父母对自己教育的重视;强调家庭成员对自己工作的支持等。

回答话术:我非常爱我的家庭,我家一直非常和睦,虽然我的父母都是普通人,我的父亲是一名xx,我的母亲是一名XX,但是我从小就发现他们特别勤劳,对待生活的态度也非常乐观。他们的行动无形之中培养了我认真负责的做事态度。我的母亲待人十分的善良,对人热情,善于帮助,他的一言一行都在教导我做人的道理。

三、你未来3-5年的职业规划是什么

问题解析:职业规划问题考核的核心就是想了解面试者对自己未来发展的设想、职业生涯规划的能力、与岗位匹配度和稳定性。

回答话术:您好,我希望我能够成为一名专业的XX人员,据我了解,目前公司的岗位工作注重...,我会在这块好好提升自己,希望在1-2年内能够做好XX,在这方面拥有自己的思路和方法。同时,我也希望自己在未来能够接触和学习到更多XXX相关的内容,全面提升自己的专业度能够在XX领域成为XX水平的人让自己与公司共同进步实现双赢。

四、你最大的缺点是什么

问题解析:回答这个问题的难点在于应聘者既不能把优点说得不像优点又不能把缺点说得过于严重。有一点应聘者应该牢记在心:从你的回答中主考官可以知道你的才能也能了解你的价值观和自我评价的尺度。

回答话术:我最大的优点是我拥有组织严密的头脑能从混乱的条理中理出头绪来。我最大的缺点或许就是不喜欢工作无序的人。我相信我的逻辑组织能力有助于公司更快地实现目标而我欣赏工作井井有条的态度也会影响同事工作有序起来。

五、你为什么认为自己有能力胜任这个工作?

问题解析:这是一个典型的无固定答案的问题给应聘者提供了一个机会展示自己勇于接受挑战的个性。主考官也可对应聘者的动机和信心有所了解。

回答话术:与以前相比这个工作是最适合我。多年来我一直从事此领域的研究并密切地关注贵公司以寻求在贵公司就职的机会。你们所要求的技能我都具备所以我能胜任这一工作。一旦录用我将全力以赴为之努力。

六、你如何让别人接受你的观点或主意?

问题解析:主考官从你的回答中能获得两方面的信息:一是你在试图影响别人时是不是让人感到很舒服;二是你的说服能力有多高。

回答话术:多年来我一直在思考这个问题。有时候我发现好的主意甚至是伟大的观点并不能被人们所认同。有一点我很赞同表达观点的方式同观点一样重要。我通常会从他人的角度来看待这个观点这样我就能容易找到说服他们的方法。

七、你最大的成就是什么?

问题解析:当被问到最大的成就是什么时他们只是想快速地知道你重视什么你为什么脱颖而出他们需要快速在人群中识别并记住你。

回答话术:我在大学期间有一项工作是在学生会负责管理新成员的工作培训。工作内容并不吸引人而且新成员必须掌握这些信息于是我决定根据反馈结合新成员的爱好重新设计培训内容使其更加有趣。最后96%的学员完成了培训并给予了积极的反馈。我的部长对我作出的这些改进非常满意。

八、谈谈你最失败的一次经历

问题解析:不宜说自己没有失败的经历;不宜把那些明显的成功说成是失败;不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历;说明仅仅是由于外在客观原因导致失败;失败后自己很快振作起来以更加饱满的热情面对以后的工作。

回答话术:(根据自身情况描述)

九、我们为什么要录用你

问题解析:看你的临场应变能力;看你的自我营销的能力;看你的人际沟通交流能力;判断你对这次面试的整体定位与态度;进一步判断你跟应聘岗位间的匹配度。

回答话术:(根据自身情况描述)

十、为什么选择我们单位

问题解析:主要是获知你的求职动机判断你与该职位的匹配程度以及考察你的职场稳定性。

回答话术:(根据自身情况描述)

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