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简历诊断
80 分
幻主简历
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#保存#创建的简历在哪里可以找到？
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#保存#怎么保存简历呢?
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#排版#简历排版自定义调整?
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自荐信
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PERSONAL RESUME
姓名
幻主简历
求职岗位：内容运营
教育背景
报考信息
工作经历
20xx.1-至今
xxx有限责任公司
百家号产品运营（校招入职）
负责百家号内容基本盘建设，包括全网优质资源覆盖、大盘内容量监控及专项提升、全流程折损优化、供需分析调度、定向供给百度搜索、分类标签体系优化等工作；校招实习期间负责本地垂类建设
一、全网优质资源覆盖项目（2020.3-至今）（2020年百家号优秀项目）
工作简介：全网内容覆盖指百家号内容对在全网内容中的覆盖情况，是评判百家号内容行业地位的核心指标。
作为项目owner，协同多团队首创全网覆盖智能数据体系（覆盖图文/视频/动态，涵盖7个主流平台），包含抓取-判重-数据计算-分析-智能调度-生存监控全链路，并应用于业务指导。
1.百家号内容覆盖率：通过建设多平台内容数据、月维度产出分析报告、定向挖掘内容/作者缺口、同时调度6个团队进行缺口建设、权益补齐，最终使内容覆盖率大幅度提升（图文增长20pp+，全网领先；视频覆盖增长10pp+）。
2.建设稳定的多平台数据监控体系：数据监控平台从2个提升至7个，数据稳定性效率（异常次数/解决周期/处理效率）翻倍，数据抓取率从单平台80%至多平台均90%+。
3.制定判重策略：通过视频内容指纹判重、标题判重、时长判断、作者相似等维度，制定视频判重策略，实现全网视频内容判重。
4.价值分析：多维分析数据，月度产出分析报告，分析内容缺口，产出10+趋势意见（如判断优势垂类、作者人格化趋势等）被应用于业务发展指导。
5.建立智能调度系统：疏通权益匹配，建立竞品优质账号智能分配及生存监控体系，精准引入优质账号4000+。
二、内容专项提升（2020.3-至今）（短小视频专项-2022年百家号优秀项目）
作为项目owner，为大盘内容供给负责，同时扩宽分发视角，从供需维度调整内容结构；协同多团队，重点攻坚短小视频内容提升；并作为百家号分类体系负责人，进行分类优化。
1、搭建百家号大盘内容监控及预警体系：对百家号大盘内容量负责。完善从图文至图文、图集、视频、动态等多内容形态的数据监控；拆解二级指标，设立天、周、月维度监控报警；监控、预测数据趋势并天级别定位变化原因。
2、短小视频攻坚：协同百家号各团队重点提升短小视频内容量，日例会形式跟进进展；从作者引入、活动调度、基建优化、折损优化、供需调节、定向生产等多维度提升内容量，短小视频内容量季度环比提升27%，分发提升20%+。
3、供需分析：通过完消率指数，结合多种B/C端指标，建立供需模型，周例行监控内容/分发变化，总结「大盘内容需求规模→一级垂类→细分领域/格调→部分账号群体」四层供需信号，并应用于平台内容量占比优化。
4、内容识别：优化百家号内容现有分类体系，推进新分类体系的准召提升并推全上线；设立结构化标签体系，推进试行应用。
三、百度搜索定向生产（2021.8-2022.1）（2021年MEG业务进攻奖提名）
作为百家号侧负责人，基于百度搜索query词，定向下发词包，调度百家号作者生产，日均内容量2W+，项目目标完成度超100%，ROI＞1.5。年预算8000万+，生产内容量达900万+，搜索视频分发提升10%+。
1）MCN运营：通过MCN拓展引入-MCN培训-任务分配-分级运营-优质内容激励等形式，MCN由4家拓展至11家，单日生产量级由4K+提升至1.5W，内容优质率由60%提升至80%。
2）个人创作者运营：通过作者培训、活动激励、作者榜单等形式，两个月内日活作者量由100+提升至3000+，内容通过率由40%提升至76%。
3）垂类商业化探索：探索家居、美食菜谱重点垂类建设，搜索内容展现赋能百家号作者，反向吸引机构入驻。
三、本地方向建设（2019.1-2020.3）
作为百家号本地中台及频道负责人，通过建立内容覆盖评估机制，指导本地业务发展，并联合各团队进行针对性提升；同时中台侧通过作者权益建设、频道运营等形式促进百家号本地生态发展。
1.提升本地竞品内容覆盖：
1）建立本地内容针对竞品的覆盖评估机制，针对本地新手作者建设培养体系和老带新机制，辅助作者团队拓展。
2）内容覆盖率从32%提升至46%，内容折损率从11%降低至1%，目标完成率300%。
2.本地频道建设：建设频道主题式内容运营方式，提升本地频道热点话题运营机制，通过多种导流手段将频道DAU从80万提升至240万，将本地频道打造为当季百度APP用户活跃度最高频道，目标完成率229%。
3.本地作者权益体系搭建：从0到1建设本地作者权益体系，完成本地作者权益包建设共28项；重点打造本地自媒体作者榜单「本地达人榜」，每月扶植本地作者500位。
四、团队管理经验
1、6人团队（4正式员工2外包），建立工作管理及汇报制度，团队核心指标均100%完成。
2、团队中多人获最佳新人/最佳个人奖，外包人员稳定并均达到高级运营师级别
实习经验
项目经验
校园经历
荣誉奖项
自我评价
-互联网行业经验丰富，有热点编辑、内容运营、品牌营销等多岗位经历
-历经腾讯视频、腾讯yoo视频、百度百家号等大型内容平台
-有创业和跟随新产品从0到1的经验，也能在原有机制上沉淀规则并不断创新
-逻辑性强，有较好的项目管理和执行能力，对数据敏感
技能特长
兴趣爱好
篇幅不要太长，注意结合简历整体的美观度,我的技能特长应做到突出自身符合目标岗位要求的“卖点”，避免过多使用形容词，而应该通过数据及实例来对自身价值进行深化。
添加兴趣爱好
- 全职
- 兼职
- 实习
- 月薪
- 年薪
- 面议
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至
- 不填写
- 1千
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