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- 实习经验
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- 自荐信
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简历诊断
80 分
幻主简历
HI,我是小ME，使用AI算法对你的简历进行智能诊断，求职通过率提升200%
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#保存#怎么保存简历呢?
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#排版#简历排版自定义调整?
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幻主简历
深耕教育行业运营职能，有运营体系全盘搭建经验！！！
教育背景
报考信息
工作经历
20xx.1-至今
xxx有限责任公司
运营经理
职责：
（1）0-1搭建产品运营体系，以用户增长、活跃、留存为目标，制定运营策略，并且全盘跟进落地实施。
（2）通过数据分析和市场调研定向的进行目标用户研究，基于此不断迭代运营策略，实现高效益转化。
（3）负责与研发团队的工作沟通、配合、协调；利用市场用户熟悉度协助推动产品经理进行平台功能设计和迭代。
（4）基于深入的用户洞察、数据分析，梳理用户需求，拆解增长漏斗各个转化环节，针对环节转化率进行实时优化。
（5）基于用研和数据分析，探索不同用户圈层的属性和行为特征，挖掘用户需求点，系统化、精细化运营。
业绩：
（1）通过合办训练营，冷启动引入种子用户1000+，并积累KOL，建立圈层连接。
（2）搭建和运营3个用户群，结合比赛，借势KOL，增加相对竞品更强的诱饵价值，进行转发分享活动拉新，最高K因子达到2，通过情感维系、社群氛围建设和价值输出，沉淀近5000的核心用户、200+KOL用户规模的社群（但受限于圈层特点，无法进行大规模裂变活动）。注册用户：1W+。其中ACMer用户，已占目标市场基数10%。
（3）通过用户洞察和数据分析，不断调优运营策略，降低成本，提高产出，实现运营指标持续改善，目前成本已降到第一场正式赛活动的40%，单场比赛规模提高20%。
（4）负责不同渠道的推广，并不断调优渠道组合。知乎问答、专栏的运营，总阅读量12W+，单篇最高阅读量：近2W。通过访谈等内容形式促进拉新和口碑传播，转注册占注册用户的10%。
（5）洞察圈层传播特征，创新流量玩法，通过“小裙子”奖品和女装话题引发持续关注和讨论，“裙子OJ”已经成为cometoj.com在信息学竞赛圈独特标识。
（6）拆解注册增长漏斗环节、链路，推动产品经理进行功能迭代，实现注册转化率提升45%。
（7）通过覆盖不同层次目标用户的定期比赛、题库及社群运营，实现拉新、留存、促活，2019年8月，平均日活：450；平均周活：1700，并以10%的速度持续稳定增长；月活：4000，月活率40%。2019年5月~7月，新用户月留存：35%，周留存：25%，日留存：10%。
20xx.3-20xx.1
xxx有限责任公司
运营经理
职责：
（1）调研分析目标用户需求和痛点，并有针对性的制定运营规划、策略、布局并实施，实时更新迭代运营策略，并为各阶段运营KPI负责。
（2）负责制订运营团队的工作计划，安排小组人员的日常工作，监督实施指导并对执行结果负责。
（3）领导下达运营目标和KPI要求，通过工作指标拆解、用户运营、活动运营、内容运营等手段使命必达完成任务指标。
（4）定期进行网站运营数据分析，市场动态监测以及竞争对手监测，根据分析结果提出后续产品策略以及业务可行性建议。
（5）负责中小学教育市场和资源的商务洽谈、项目管理，推动项目进度及总结等相关工作。
业绩：
（1）上手三个月的网站运营指标整体提升(YOY):+70%(PV)，+42%(UV)，+38%(新UV),+ 20%(平均访问深度)。
（2）全面负责策划实施北京市中小学“传承传统文化·弘扬核心价值观”征文活动，第一届活动效果:新激活学校200+，新激活用户10000+。第二届新激活学校近500所，新激活用户20000+。
（3）内容运营:策划并上线多个优质资源聚合专题，有效提升网站留存和活跃，2019年冬季学期平均周活同比2018年冬季学期提升150%。
20xx.6-20xx.1
xxx有限责任公司
运营经理
职责：
（1）全盘负责教评网（www.huanzhucv.com）和学科网（www.huanzhucv.com）运营策略制定与落地：用户增长、社群服务、包装、营销转化等。
（2）0-1搭建教评网的运营体系，包括：积分体系、会员成长体系，内容生产体系、评价体系。
（3）主导教评网认证教师的用户运营，深度分析用户需求，对于客户的需求有自己独特的见解，开拓产品增值服务，提升用户转化率。
（4）对运营产品的规划、设计提供支撑，辅助产品经理共同完成前后台的产品设计工作，并协助推动研发团队共同完成产品的迭代优化。
（5）制定和实施相关商业化产品的运营策略及用户推广方案，组织、整合相关资源推动方案的实施。
（6）主力负责产品运营数据和市场状况数据分析工作，定期输出产品数据报告，结合市场和自身的情况，提出优化措施并落地实施。
业绩：
（1）教评网认证教师用户运营：引入认证教师100多位，更新迭代运营机制，通过线上培训使其达到并改进内容生产能力，设立激励手段促使教师按时保质保量完成PGC内容生产。已生产点评3000多篇，评测1000余篇，评分3000多个，网站跳出率低于35%。
（2）内容运营：已生产点评3000多篇，评测1000余篇，评分3000多个，网站跳出率低于35%；与教研协作完成了教育金榜的设计，并成功嵌入到教育报官方微信和分豆教育平板；提出并组织实施了更符合用户需求的“1个教育场景融合多款APP”的内容运营方案，为UGC模式和商务合作奠定了基础。
（3）学科网注册优化项目：2016年5月注册转化率同比提升40%,环比提升30%。
（4）新会员群运营：组建了会员群10个，在做好口碑服务的同时，输出100多位优秀的兼职教师，多份调研问卷。
（5）微信增粉项目：负责整体方案以及活动策划，增粉300%，粉丝数达到10万多。
xxxx年xx月-xxxx年xx月
xxx有限责任公司
运营
职责：
（1）品牌与产品构建：调研分析建造师培训市场、用户、竞品，进行班型设计规划、会员权益等级设计，整体包装。
（2）参与制定运营策略和运营计划。
（3）策划执行线上活动，对会员分层运营，对活动效果负责。
（4）论坛流量转化。
业绩：
（1）通过调研分析，确定了高价、独家名师、高增值的策略。
（2）策划了十几次线上活动，包括但不限于成绩换学费、直播、组合购、团购等，有效促进了付费转化，付费转化率最高达7%，2014考试年度，一级建造师项目GMV超2千万。
（3）根据考试特点、备考周期、课程卖点等进行广告方案设计、跟进上线，通过百度广告管家进行效果监控，累计策划广告数：100+,最高点击率达15‰。
（4）一级建造师版块，2013年12月同时在线人数首次突破10万，为上次的3倍；2014年会员参与度同比提高55%，平均访问深度同比提高34%。
实习经验
项目经验
校园经历
荣誉奖项
自我评价
为人踏实认真，细心严谨，有进取心；七年教育行业运营经验和五年管理经验，目标明确要在教育行业深耕下来，希望加入贵企业实现个人人生价值和职业生涯的再上一层楼！！！
技能特长
篇幅不要太长，注意结合简历整体的美观度,我的技能特长应做到突出自身符合目标岗位要求的“卖点”，避免过多使用形容词，而应该通过数据及实例来对自身价值进行深化。
添加技能特长
兴趣爱好
篇幅不要太长，注意结合简历整体的美观度,我的技能特长应做到突出自身符合目标岗位要求的“卖点”，避免过多使用形容词，而应该通过数据及实例来对自身价值进行深化。
添加兴趣爱好
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- 兼职
- 实习
- 月薪
- 年薪
- 面议
- 1千
- 2千
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- 4千
- 5千
- 6千
- 7千
- 8千
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- 29千
- 30千
- 31千
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- 33千
- 34千
- 35千
- 36千
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- 38千
- 39千
- 40千
- 41千
- 42千
- 43千
- 44千
- 45千
- 46千
- 47千
- 48千
- 49千
- 50千
- 51千
- 52千
- 53千
- 54千
- 55千
- 56千
- 57千
- 58千
- 59千
- 60千
- 61千
- 62千
- 63千
- 64千
- 65千
- 66千
- 67千
- 68千
- 69千
- 70千
- 71千
- 72千
- 73千
- 74千
- 75千
- 76千
- 77千
- 78千
- 79千
- 80千
- 81千
- 82千
- 83千
- 84千
- 85千
- 86千
- 87千
- 88千
- 89千
- 90千
- 91千
- 92千
- 93千
- 94千
- 95千
- 96千
- 97千
- 98千
- 99千
- 100千
至
- 不填写
- 1千
- 2千
- 3千
- 4千
- 5千
- 6千
- 7千
- 8千
- 9千
- 10千
- 11千
- 12千
- 13千
- 14千
- 15千
- 16千
- 17千
- 18千
- 19千
- 20千
- 21千
- 22千
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- 24千
- 25千
- 26千
- 27千
- 28千
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